时空飞逝，在上去半年，不仅学习收获也存有有诸多匮乏，现我对202几年的运转做以下几点自我反省小结：前提在上班个方面，2025年考虑到自已的皮肤主要原因及心态一些事情第一次做长时的调低，前提是在1-6月考虑到皮肤状况有一些事情，未真的拼命上班，也考虑到前些年更好地缓解压力的欠款较多，又不存在按期退还，造都是自已心态上的不稳定可靠，有消极工作心态怠工的毛细现象发生的，组成部分工做任务因时策划不和睦理，出現耽误状况，致使此后上班落实短暂，直接影响了整体布局上班质量水平。6月企业对我们的上班展开调低此后也无法适时渗入上班状况，不存在找出管组织机构的适当把握点，与技术团队一员交流甚至不够用顺利，未能积极认识企业及自己同事的思考，警税利用率亟需优化。特别是管的业务员常识无论是系统更新不适时，遇到新的好物料，遇到新一些事情时避免方法较随意性。在2025年要侧重的良好上班工作心态，关键在于拼命学业好物料常识，做这个帮加盟商避免一些事情的经销商员，而不算只要的卖好物料。其他的是使用功能已达成经销商。二是生活水平里，休息时间不能规范，常因睡晚可能会导致第十二天奉献精神不佳，的影响为人处事形态。情绪化管理方法较弱，碰见烦牵念易烦躁，对就在我身边人思维方式好。肌肉训练人的预计也还没有非常好始终，人品质进而下划。在日常社交结交中，分手后取得联系小伙伴较少，关心非常疏远，日常社交交际圈拓展培训项目严重不足。聆听陌生人时不能悉心，让客户收获不超过够了尊敬。争对以上话题，新的半年我能出台合理准备，提升联系培训，调正规律生活，抑制负面情绪，积极进取社会交往，积极提高，鼓励多方面面都可以看不出提高 。