检讨就是一面玻璃镜，它能将小编的系统错误清模糊不清楚地照来，使小编有改正的几率。——海涅自我反思是中财的一种过去的。转正之后，不停专业对口推广工作上，也年复每年地去自我反思。正确认识自，到在管理不非常理想，不一而足是错误。庸庸碌碌之前，放弃了前一两年的金条期，在茶叶行业领域的需求者激烈的分阶段，才如何逐渐开始填加战局，拼搏的难以承受就显而易见了。茶叶行业领域局面瞬息万变，朋友业行业者方式方法多种多样、科技人才辈出，可以给我同我的专业团体比较大压力值。老骥伏枥，志在数千里。他们须得影响，第一卖吸引才：开始的时候积极性扶持的新人和年青运营战略人才，运营战略专业团队初具初见端倪，下第一步要加强运营战略人才的培育和培養；第一卖抓运营战略：最新运营战略方式方法，融入餐饮市场波动；进行 线上推广、线下渠道、线下管理及系统的性运营战略。