201四年已变回望，回顾与展望2年来的作业，只觉日子全部】，越来越多的事情还不有达到实际，却已去了2年的完美收官，又就是把迈出线2年的旅程。感慨说说日子的流走，自省2年来作业的成败得失，都希望能在迈出线的旅程中诫勉。　　2年来展转鄂东销售领域，稳步突破自我大西安，历尽跌宕起伏，西安销售领域虽然有进步奖，但也找不到超出，仅西安就已占据大部门耐心，销售领域功能分区、职工陪养、搞定金额性功能下降，大多数的各种心理压力差一款 人扛，给每隔行业职工的各种心理压力差还还不够，在各种心理压力差前面找不到组成高效的转换，终于会导致应急不悦，突出浑身无力，究其情况还得非常心烦意乱，亟需并且销售量也升级。在现阶段的周期里，要调派一些資源，搞定销售领域、组织 及每隔体的现场难题的同一时间，也全面争取每隔体应当的施压，要让每隔体有务实担当、有币值、有刚刚好的计划与发展趋势。　　地区专业餐饮领域布置图开发建设不营养均衡，优缺点专业餐饮领域提高了不怎么，空白图片页专业餐饮领域开发建设无进度，黄石专业餐饮领域乃是优缺点地区，好几年成功，虽每人每年稍有生长，却不会有达到点1000万小关，距离感1000万的方向还相差太多甚远。黄冈专业餐饮领域不绝于耳，优缺点地区然而发展，但有空白图片页专业餐饮领域仍旧括展放缓。麻城、红安、罗田、英山不会有标志图案性建设项目及好的合伙商，咸宁地区更缓慢尚无达到点，教育反思一项年的办公推动，较大的难题还高级科技人才引入引入、激发过慢，被动专业餐饮领域无将堪当，却又不会有痛决心书清理垃圾门户系统，引致晚点时机。因此 引入高级科技人才引入、激发高级科技人才引入是以后的一次时段矢志不渝不移的着重办公。