三季度、半年度的话自己的既然制作了一下事，但还在过少的区域，中应反映落实在如表方向： 　　一、与人相处有拖拉的的问题，列举，江苏市内窜货到大丰四线城市后，大丰批发商商频繁投诉，事必还未有帮他化解。 　　二、在技术人员制定上，有鼓励不力的前提，偶有那时候或许制定其做工作后主要做得咋样样，功能咋样样，没得很好的的跟踪软件抽样调查。

　　以上这两点在今后的工作中，要注意克服，使得做事越来越完美。